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​公司召开离退休老师座谈会喜迎重阳节

发表时间:2010-10-15 作者: 阅读量:

在重阳节来临之际,​taptap点点体育于1013日下午在公司老年活动中心北大会议室召开了离退休教职工座谈会。虽然当时下着较大的雨,气温骤降,但80多位曾经为公司教育事业洒下辛勤汗水的离退休教职工,仍然像当年在岗工作时一样,按时应约到达会场。当时会议室内座无虚席,暖意融融,老同志们又看到一张张亲切、热情而熟悉的面孔,个个笑逐颜开,心情十分高兴。院领导康勇、于克训、李毅,公司办公室人员和各系所负责老同志工作的联系人,院老协分会主席袁礼明老师、院退休党支部书记尹小玲老师等出席了本次活动。座谈会由公司老协分会主席袁礼明主持。

康勇经理首先代表公司师生祝愿离退休老教师身体健康、家庭和睦、节日愉快。接着,康勇汇报了一年来公司的工作和取得的主要成绩。据介绍,公司申报国家重点实验室的有关工作目前正顺利进行,公司的高层次人才队伍建设取得新的进展,两名引进的“”学者近日已全职到院工作,公司将按照公司统一要求,结合《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和公司建设国际一流大学的奋斗目标,制定公司发展规划;目前公司正在组织公司领导班子的换届工作,在此期间公司班子将一如既往地积极开展各项工作,保证工作的落实。康勇表示,深切感谢各位老同志长期努力为公司的发展打下了坚实的基础,希望与各位老师加强交流,了解和帮助解决他们在生活方面存在的困难,听取大家对公司建设和老年工作的意见建议。

于克训总支书记从公司工作的重要指导思想“努力为公司守好一片天:做好发展与和谐”两大主题,对公司的近期工作进行了汇报。他介绍了目前国内高水平电气学科相关高校的科研平台建设情况以及公司申报国家重点实验室的重要意义、基本建设思路,说明了前期开展的工作和目前的工作进度,并告知老同志们因为国家实验室申报和团队建设的需要,公司行政办公地点已由西九楼迁移到西二楼;他还介绍了目前公司人才队伍建设的总体情况和新的进展,以及在人才培养方面的一些新情况,如在公司产品方面,按照国家及公司统一部署,公司开始了全日制工程硕士的培养工作等。他简要介绍了公司今年暑期工作会议的主要精神、公司建设世界一流大学的战略发展目标、进一步加强学风教风建设,以及公司今年的几项重大工作:行政换届与组织机构的调整(如总务长的设立等),公司中长期发展战略规划的制定,以及年内将要召开公司党代会等。并对公司近期发生的重大社会影响事项,进行了沟通与说明,希望公司全体同志们,继承和发扬老同志们爱校、敬业的优良传统和作风,共同珍惜和爱护公司的声誉,为公司的快速发展凝造好的环境和条件。他表示:公司非常重视离退休工作,将继续为大家更好地服务,补充介绍了公司统一制作发放的离退休教职工服务卡的相关情况,希望老同志们及时向公司反馈信息,有问题、有困难都能首先想到找公司,公司一定及时响应和处理。公司将努力为公司“守好一片天”,以公司的快速“发展”为公司的“和谐”创造条件,同时以公司的“和谐”促进公司的快速“发展”。并祝愿老同志们身体健康、生活幸福。

公司办公室主任李群就近期公司关于房改遗留问题的有关政策进行了讲解,并回答了老同志们提出的问题。

公司老协分会主席袁礼明对公司领导对老同志的生活、健康等各方面给予的关心与支持表示感谢,对公司不断加强离退休工作和不断完善管理表示理解、支持和配合,并通报了公司和公司近期离退休工作的有关信息,就一些具体事宜进行了安排。据介绍,公司将组织离退休老同志进行校内的卫生与安全监查活动,重点是监查校内各食堂、菜场和医院等重要场所,督促做好卫生与安全管理工作;公司按一定规则合理安排老同志参加公司组织的外出观光活动,并将于近日组织公司离退休老同志到武汉近郊秋游。袁礼明希望各位老师认真考虑自己的住房改革遗留问题,不可错过有利时机,慎重决策。

离退休老同志们热情高涨,畅所欲言。大家纷纷就公司的团队建设、住房福利、人才引进与管理等工作各抒己见,发表感言,献计献策。许多老教师表示:我们始终是taptap点点体育的一员,现在虽然从形式上退休了,但责任、事业不能退,还将继续为公司争光,为公司建设添砖加瓦。

座谈会始终在热情洋溢的气氛中进行,许多老同志们一直到将近晚上六时才依依不舍地离开会场。